保育のお仕事の勤務形態(派遣・パート・アルバイトなど)対応状況まとめ

保育のお仕事の勤務形態 保育のお仕事

「保育のお仕事を使いたいけど正社員じゃない働き方がしたい…」

このように考えて保育のお仕事を使うのをためらっていませんか?

保育のお仕事は正社員以外の働き方を希望する方でも利用できます。

ここでは保育のお仕事の勤務形態について解説します。

保育のお仕事に掲載されている求人の勤務形態

保育のお仕事に掲載されている求人の勤務形態は次の通りです。

  • 正社員
  • 契約社員
  • 派遣
  • 非常勤・パート

ただし、保育のお仕事は正社員が歓迎される傾向があるため、契約社員や派遣など正社員以外の働き方を希望する場合は、保育ひろばなどの転職サポートを利用するのをおすすめします。

正社員

正社員は、一般的な勤務形態です。

他の働き方と比べると「給与」も月給制で高く、「賞与」も支払われます。

働き方としてはいちばん安定している働き方です。

その分、拘束時間は比較的長くなります。

契約社員

契約社員契約社員は、雇用契約で結んだ期間だけ働く勤務形態です。

契約期間が終了したあとは、契約を更新しなければ別の勤務先に移ることができます。

また、業務内容も限定されていることも多く、スキルを活かしたい人が選ぶ傾向があります。

一方、正社員と異なり契約期間があるため(正社員は契約期間がない)、契約期間ごとに契約を更新する必要がある(契約が更新されないこともある)不安定さがデメリットになります。

派遣

保育のお仕事でいう「派遣」とは、「一般派遣」を指します。

一般派遣では、「あなた」と「派遣会社」が雇用契約を結びます。そして、派遣先である施設(保育園や幼稚園など)で働きます。

雇用契約を派遣会社と結んでいるため、お給料は派遣会社から支払われる形になります。

非常勤・パート

非常勤・パートは、決まった時間内で働く勤務形態です。

時間給で報酬が支払われます。

正社員ほど勤務時間が長くないため、短時間勤務をしたい人におすすめの勤務形態です。

一方、非常勤・パートは、正社員ほど雇用が安定していない(給与が安い、賞与が出ないなど)のがデメリットになります。

保育のお仕事基本情報

運営会社 株式会社ウェルクス
職種 保育士、幼稚園教諭、看護師、指導員など
勤務形態 正社員、契約社員、派遣、非常勤・パート
資格 有資格者のみ
対応エリア 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県が中心
お祝い金 施設によって異なる(30万円などもあり)
費用 無料

保育のお仕事は、株式会社ウェルクスが運営する保育士のための転職サポートです。

保育のお仕事は「給料が高い求人がある」「お祝い金が30万円のところがある」など、お金の面で非常に魅力的な求人が多数掲載されています。

そのため、「お金の面で妥協したくない」という方におすすめの転職サポートです。

全国の求人を取り扱っています。ただし、大半は1都3県(東京、神奈川、埼玉、千葉)のため、それ以外の求人を探す場合は、保育ひろばなどを利用するのが良いでしょう。

保育のお仕事の求人のお給料、登録後の流れ、利用料金、評判・口コミなどこれさえ読めば大丈夫!【徹底解説】

2018年2月4日

保育のお仕事を使うならお祝い金を狙ってみよう

保育のお仕事には、入職後にもらえるお祝い金制度があります。

前述のように、保育のお仕事のお祝い金はかなり高額です(30万円などもあります)。

そのため、せっかく保育のお仕事を利用するなら、お祝い金を狙うのが良いでしょう。

それぞれにあった働き方で保育士・幼稚園教諭として活躍の幅を広げてください。